Paula Durán asume nuevo cargo en Corficolombiana

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La compañía ha dado un paso histórico hacia el futuro al anunciar el nombramiento de un vicepresidente director de Estrategia y Sostenibilidad. Esta posición es un gran paso para la empresa y está destinada a desarrollar y fortalecer su modelo de negocio, asegurar su compromiso con el medio ambiente y proporcionar liderazgo, innovación y sostenibilidad a largo plazo.

El nuevo vicepresidente director de Estrategia y Sostenibilidad, se encargará de ayudar a la compañía a desarrollar una estrategia de mantenimiento de la sostenibilidad ambiental, social y de una manera inclusiva. Esto incluirá la identificación de nuevos activos y tecnologías sostenibles, el desarrollo de redes de colaboración responsables y el establecimiento de una agenda de gestión de la sostenibilidad a largo plazo. También será responsable de desarrollar y aplicar herramientas y estrategias para mejorar la productividad y rentabilidad de la compañía.

El nuevo líder también tendrá como objetivo establecer una alianza más fuerte con las comunidades con las que trabaja la compañía, asegurando una integración social respetuosa y productiva. Esto incluirá el establecimiento de procesos para mejorar el acceso a la educación, el empleo y la diversidad. Además, será responsable de mejorar el diálogo entre la compañía y los grupos de interés, incluidas las partes interesadas externas, para mejorar la comprensión de los desafíos de la sostenibilidad y fomentar soluciones innovadoras que beneficien a todos los agentes involucrados.

También encargará al nuevo vicepresidente director de colaborar con la dirección general de la compañía en la elaboración de estrategias a largo plazo, así como en la comercialización y distribución de productos y servicios. Esto incluirá el desarrollo de campañas de marketing innovadoras para mejorar la presencia de la compañía en los mercados internacionales. El nuevo líder también apoyará al equipo de recursos humanos en la gestión de los programas de desarrollo de personal, el reclutamiento, la formación y el empoderamiento de los empleados.

La compañía está segura de que el nuevo líder será una figura clave para el futuro de la empresa. El nuevo vicepresidente director de Estrategia y Sostenibilidad poseerá una mente abierta, un fuerte compromiso con la sostenibilidad y una alianza con todas las partes interesadas de la compañía. La compañía invita sinceramente a todos los candidatos interesados a presentar sus propuestas para el puesto. Se espera que el nuevo vicepresidente director muestre una gran motivación y una clara comprensión de

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